[비즈한국] 水协会（Shilla Suhyup Bank）在选任下任行长一事上陷入困境。目前候选人包括现任行长申学基、金融情报分析院（FIU）院长李炯柱等人。要成为下任行长，首先必须获得水协会行长推荐委员会（简称行推委）的推荐，且需得到5名委员中至少4人以上的同意。在最近的一次行推委会议上，没有候选人获得4票以上。行推委由政府推荐的3名委员和水协会中央会推荐的2名委员，共5人组成。
水协会行推委于9月21日对6名行长候选人进行了面试，包括：水协会行长申学基、FIU院长李炯柱、前水协会副行长朴阳洙、前水协会副行长郑哲均、韩国水产政策论坛代表姜哲胜、BNK证券私外理事李炯承。金融界原本预测会是申学基行长与李炯柱院长之间的两强争霸。
行推委在9月22日召开会议后表示，没有候选人获得4名以上委员的同意。据了解，在当天的会议上，申学基行长获得3票，李炯柱院长获得2票。由于未能推荐最终行长候选人，行推委计划后续重新召开会议。水协会方面表示，尚未决定是保留现有候选人名单，还是进行重新公开招募。
申学基行长虽然未能被推荐为最终候选人，但仍被视为下任行长的有力竞争者。既然已知获得了5名行推委委员中3人的支持，只要再获得一票即可被推荐为最终候选人。如果申学基行长连任成功，将成为水协会史上首例行长连任。自2016年水协会法人从水协会中央会分离以来，从未有过行长连任的先例。
申学基行长于2024年11月就任水协会行长。申行长就任后，水协会的业绩呈现上升趋势。净利润从2024年的2355亿韩元增加到2025年的2457亿韩元，增长了4.32%。今年上半年也收获了1575亿韩元的净利润，运行平稳。不过，也有意见指出，与其它大型银行相比，业绩增长势头尚不够令人满意。
申学基行长于1995年进入水协会中央会工作，已任职30多年。金融界对于由官僚出身的人士担任金融公司首长持警惕态度，将其称为“空降兵式人事”。因此，申行长作为水协会内部出身的背景被视为一大优势。
然而，行推委5名成员中有3名来自政府推荐，这被认为是人事任命的主要变数。政府推荐的委员分别由财政经济部、金融委员会、海洋水产部各推荐1人。据悉，在3名政府推荐的委员中，有2人支持的是李炯柱院长，而非申学基行长。虽然申学基行长从未公开表露过政治倾向，但由于其是在尹锡悦政府时期的2024年被选任的，外界持续担忧其与李在明政府的关系可能不够顺畅。
况且，李在明政府多次指责国内主要金融公司封闭的治理结构和长期连任惯例。李在明总统在去年12月的金融委员会工作报告中曾发言称：“放任不管的话会形成‘腐败的内部圈子’，少数人轮流持续行使支配权”，显示出对金融公司CEO连任的否定态度。
另一位候选人李炯柱院长是金融政策专家，曾历任金融委员会金融政策局长和常任委员等职。他在李在明政府上台后的2025年10月就任FIU院长。不过，如果李院长被选为下任行长最终候选人，预计将面临不小的内部阻力。
全国金融产业劳动组合（金融工会）曾于9月10日指出：“金融工会从未对金融机构的空降兵人事和不正当人事视而不见。此次水协会行长选任也不例外。”并表示：“如果是由于政治圈、政府、外部机构的不正当干预或为了特定人选而进行的‘排排坐’式选任，绝不会容忍。”虽然金融工会并未提及特定候选人，但金融界有观点将其解读为针对李炯柱院长。
申学基行长的任期将于11月17日届满。预计水协会行推委将在11月之前完成行长选任工作。行推委推荐的下任行长候选人将经过水协会理事会、水协会中央会理事会以及水协会股东大会的表决，最终完成选任。